POLÍTICA DMCA

Última actualización: 06-08-2026

Compromiso con los Derechos de Autor

JobCTE respeta los derechos de propiedad intelectual de terceros y espera que sus usuarios hagan lo mismo.

De conformidad con la Digital Millennium Copyright Act (DMCA) y otras leyes aplicables sobre derechos de autor, atenderemos de manera diligente las reclamaciones relacionadas con contenido presuntamente infractor publicado en este sitio.

Presentación de una Notificación DMCA

Si considera que algún contenido publicado en JobCTE infringe sus derechos de autor, deberá enviar una notificación que incluya:

Nombre completo del titular de los derechos.
Información de contacto válida.
Identificación precisa de la obra protegida.
URL exacta del contenido presuntamente infractor.
Declaración de buena fe indicando que el uso no está autorizado.
Declaración bajo pena de perjurio de que la información proporcionada es exacta.
Firma física o electrónica del titular o representante autorizado.

Procedimiento de Revisión

Una vez recibida la notificación:

Revisaremos la solicitud.
Evaluaremos la evidencia presentada.
Podremos retirar temporal o permanentemente el contenido cuestionado.
Notificaremos al responsable del contenido cuando corresponda.

Contra Notificaciones

Si considera que el contenido fue retirado por error, podrá presentar una contra notificación aportando la documentación correspondiente.

Abuso del Procedimiento

El envío de reclamaciones falsas o engañosas podrá generar responsabilidades legales según la normativa aplicable.

Contacto para Reclamaciones DMCA

Correo electrónico:

Todas las solicitudes serán revisadas dentro de un plazo razonable.